为鼓励企事业单位更好地履行按比例安排残疾人就业法律责任，解决残疾人就业难的问题，1月26日上午，市残联对市直2019年度5家超比例安排残疾人就业单位进行奖励。市残联党组书记、理事长樊秀敏出席了仪式。

仪式上，樊秀敏代表残联对各单位多年来工作上的支持表示感谢，并当场为呼伦贝尔宾馆有限责任公司、海拉尔蒙西水泥有限公司、呼伦贝尔蒙天钢结构制作安装有限责任公司、呼伦贝尔海都宾馆有限责任公司、呼伦贝尔民族歌舞剧院等5家单位颁发了奖励资金共计10.84万元。

残疾人事业离不开社会各界的理解和支持，在按比例安排残疾人就业工作中，根据《内蒙古自治区按比例安排残疾人就业办法》和《残疾人就业保障金征收、使用、管理实施办法》的相关规定，残联每年要审核上年度社会各用人单位按比例安排残疾人就业情况。用人单位要按照1.5%的比例安排残疾人就业，未按比例安置残疾人就业的，要缴纳残疾人就业保障金。2019年度我市市直用人单位共676家（包括行政、事业、企业和民办非企业单位），达到1.5%比例安置残疾人的18家，超过1人及以上的5家，其他未按比例安置残疾人就业的用人单位按照政策规定缴纳了相应的残疾人就业保障金，2019年度市直各用人单位共缴纳残疾人就业保障金1464.59万元，主要用于残疾人就业、培训、机构扶持、就业创业扶持等项残疾人事业发展。

经过多年不懈努力，我市残疾人就业状况明显改善，每年以3.3%的比例新增就业，残疾人的生活质量得到明显提高，残疾人的幸福指数也在明显增强，这些都离不开社会各界、爱心人士及各用人单位的大力支持。樊秀敏在仪式结束时提出希望，各单位要一如既往地支持残疾人事业，在经营状况和岗位设置允许的条件下，多多吸纳优秀残疾人，特别是应届毕业残疾大学生，殷切希望行政、事业单位及央企、国企带头安置残疾人、预留残疾人工作岗位， 为促进我市残疾人事业发展做出更大的贡献。