随着“创先争优”活动深入开展，在取得阶段性成果的同时，对于党员提高自身修养有着重要的促进作用，因此，建立“创先争优”活动长效机制具有重大意义。建立长效机制，是一项复杂的系统工程，其中包括的内容很多，需要做的工作也很多，需要紧密联系实际，既立足当前，又着眼长远；既立足总结经验，又着眼巩固提高；既立足健全完善，又着眼贯彻落实，通过建立并落实长效机制，推进“创先争优”活动持久深入开展,市残联建立四项长效机制。
一是坚持学习长效机制。注重实效，坚持学习教育扎实开展。要求自学为主，集中学习为辅，无论工作再忙，始终坚持每周一学，不间断。
二是残疾人康复工作长效机制。以实现残疾人“人人享有康复服务”为目标，以社区康复和康复救助项目为支撑，注重整合医疗卫生资源，在社区卫生服务中心、镇卫生院、村卫生室设立残疾人康复指导站。加大残疾人社区康复室投入力度，配备康复器材。定期进行实地检查和回访，为广大残疾人提供的康复服务周到细致全面，康复成果明显。
三是残疾人长效救助工作机制。坚持重心下移，深入基层、深入残疾人家中，贴近群众、尊重残疾人群众、听民声、问民意、察民情、解民忧，强化公仆意识、明确服务内容，把为残疾人群众办的实事办实、好事办好，着力提高群众的满意度和幸福感。注重保障残疾人的基本生活，明确了重点救助项目。以多种救助项目、救助方式，形成了集中救助与平时救助相结合。
四是强化目标责任管理考核制。充分调动残疾人工作者的积极性、创造性，确保年度残疾人工作各项目标任务的全面完成。年初，根据上级残疾人工作责任考核目标进行分解，将促进残疾人服务体系和保障体系工作纳入各镇、办年度考核范围中，落实奖惩制度。年终采取督促检查，综合考核评分的方式，对照考核细则，并结合残联各项工作考核验收情况综合评分，做好记载。对残疾人工作先进单位进行总结表彰，激励先进、鼓励后进，激发残疾人干事创业的积极性。