祝仰山同志是阿龙山林业局一名优秀的基层干部，现担任根河市阿龙山镇社会福利厂厂长。作为一名共产党员和企业的基层干部，多年来，他秉承全心全意为人民服务的工作理念，对予弱势群体给予了无私的关爱。 社会福利厂是一个具有特殊性质的单位，是阿龙山地区唯一一家由企业管理，采取承包经营的集体企业。说它特殊，是因为它是地区能够有效吸纳残疾人就业的唯一一家实体企业，福利厂主要利用木材生产剩余物从事小材小料加工、圆棒、方便筷子生产，主要宗旨是为残疾人创造就业机会，使他们的生活得到保障。在这样一个特殊的企业搞管理，同特殊的人群打交道，难度是可想而知的。作为林业局委派的基层领导干部，祝仰山同志对此有着深刻的认识，他认为在这样一家特殊性质的企业里工作，一定要摆正位置，把职工的事办好，特别是要把残疾职工的事办好，这是最起码的要求和底线。多年来，他殚精竭虑，在改善帮扶残疾人和职工的生活付出了极大心血，得到了组织和群众的信任。 能够象健全人一样有一个工作机会对于残疾人来说是一种莫大的尊重。有了工作，残疾人才能拥有回归社会的感觉，才能与正常人平起平做的精神支撑，有了工作才能使残疾人通过有限的劳动获取生活来源。厂里的这些人因为肢体、智力方面的残疾，生活大都极其困难。要解决他们在生活上遇到的困难，首要是要解决他们的收入来源问题，重要是要给他们找活干，让他们有奔头、有目标。目前，社会福利厂吸纳了73名就业，占全厂工作人员的60%。为了使这些人有一个相对稳定的收入来源，他千方百计的为他们寻找就业机会，想方设法保证工厂能够连续开工生产的时间。一方面，他努力开拓市场，联系客户，增加订单生产，一方面，向林业局争取政策支持，争取剩余物原料，保证工厂开工需求。祝仰山同志通过艰辛的努力，保证了社会福利厂能够最大限度的开工生产，为残疾人创造了一个良好的就业环境，保证了他们的生活来源。 在心理上，祝仰山同志从来没有岐视过残疾人，他总是想方设法去解决残疾职工在生活和工作中遇到的困难和问题。在厂里工作的残疾职工同正常人一样，得到应有的尊重，实行同工同酬，他总是能够根据某些残疾人的自身条件安排一些他们力所能及的工种，给他们一个自食其力的机会。例如：孙华君夫妇均为聋哑人，其母亲是一名老上访户。祝仰山同志根据这种情况，为孙华君夫妇安排了适合他们的工作岗位。同时，针对孙华君是一个老上访户的情况，他经常抽出时间做其母亲的思想工作，帮助他们解决在生活中遇到的困难，劝导其放弃上访的念头。老人渐渐被他的工作热情所感动，放弃了上访的念头；残疾人皮俊生因为重度残疾，无儿无女，只有一个残疾弟弟，他本人于今年九月份因病死亡，弟弟因无力发丧，到政府、林业局申请求助。祝仰山同志出差在外，听说这一情况后，马上安排工作人员与殡葬管理所联系，帮助处理了后事，虽然皮俊生本人只是社会福利厂范围的低保户。这样的事还有很多，有些事在常人看来不能理解，但祝仰山同志因为长期与残疾人弱势群体打交道，对他们生活上的艰难有着与常人不同的感受，“能帮一点是一点，如果谁都不管，那人家所有念想都没了。”普通的话语掷地有声，道出了一个党员干部为民服务的心声，于细微处见真情，体现了一个基层党员干部的务实本色，点滴真情彰显的是人间大爱。 他把如何做好残疾人的工作，如何使他们生活得更好些，作为一件大事挂在心上。有些事情在正常人看似小事，在残疾人眼中却是影响其生活的大事，这些人只要找到他，事无论大小，他都尽力去做去办，了却他们的后顾之忧，使他们能够安心生活和工作。他做的许多事产生了积极的影响，带动厂里的党员干部在思想上发生了转变，大家都能够主动帮助残疾人，从内心深处去关爱残疾人，处处为残疾人着想，为残疾人办实事、办好事。今年他又组织单位所有党员开展“双联、又帮”活动，明确每名党员的服务对象和具体任务，每名党员要求有目标、见成效，对全厂残疾人的情况进行全面筛查，把解决残疾人在生产生活中遇到的实际困难作为工作目标，活动取得了积极效果。 “赠人玫瑰，手留余香”，祝仰山同志常把这句话挂在嘴边。他把帮贫扶困，救助弱势群体既作为一种职业操守，也作为一种人生追求，在救助他人的过程中，他也获得了内心的巨大满足。这些年特殊的工作经历，使他有了些与常人不同的感受，他下定决心，无论身处哪个岗位，他都要力所能及的把助贫助困的事情做到底，让生活多一些和谐，多一些温暖。